Süfyan Kızılarslan / Ajans Bizim – Ankara Büyükşehir Belediyesi (ABB) ile 5 farklı iş kolunda faaliyet gösteren sendikalar arasında, mevcut toplu iş sözleşmesindeki öngörülen personel maaşlarının iyileştirilmesi amacıyla ek yapılan protokol imzalandı.
Ek protokol imza töreninde ABB Başkanı Mansur Yavaş ile Belediye-İş, Demiryol-İş, Tez Koop-İş, Güvenlik-İş ve Öz Gıda-İş sendikaları temsilcileri katıldı.
Büyükşehir binası önünde toplanan personelin davul ve zurna eşliğinde sloganlarla karşıladığı Yavaş, konuşmasında; geçmiş yıllarda personelin işsizlik tehdidiyle siyasi parti mitingine, maçlara götürüldüğünü, doğum iznindeki kadın personelin zorla çağırıldığını söyledi. Yavaş, “İşte biz, bu insanlık onuruna aykırı sistemi ortadan kaldıracağımızı vadetmiştik. Personeli mesai arkadaşı gibi göreceğimizi, onları ailemizden kabul edeceğimizi yüksek bir sesle söylemiştik” dedi.
Türkiye’deki ekonomik şartlar nedeniyle zor zamanlardan geçildiğini anlatan Mansur Yavaş, şunları söyledi:
“Her şeye peş peşe zam geliyor, hepimizin alım gücü düşüyor. Doğal olarak Belediyenin de maliyetleri artıyor ve bütün faaliyetlerimiz çok daha pahalıya mal oluyor. Artık şirketler birkaç gün sonrasını tahmin edemedikleri için ihalelere dahi girmiyor. Bu süreçte, bizim de öngöremediğimiz maliyet artışları oluyor. Nasıl siz markette, kasapta, manavda bu kötü ekonomik koşulları hissediyorsanız, Belediyemizin de tüm harcamalarında bu hissediliyor.
Hesapta olmayan harcamalar
Bununla birlikte, 2023 bütçemiz içerisinde EYT konusunda 1 lira dahi yoktu. 5 bin EYT’i personelimiz için 1,5 milyar TL’lik tazminat ödemesi yoktu. Deprem dayanışması için harcanan 500 milyon TL yoktu. EYT çıkarken açıklamalar yapıldı. Birçok firma ve kamu kuruluşu bu yükün altından kalkamaz denildi. O zaman ‘kredi garanti fonundan kredi açılacak ve bu şekilde ödemeleri sağlanacak’ denildi. Bütün belediyeler kredilerini meclislerinden çektiler. Hem ekonomik şartlar belli hem de EYT’lilere parasını ödemiyorsunuz diye eleştiriyorsunuz. Bütçede bununla ilgili bir kuruş olmadığını da biliyorsunuz. Ben sıkışmıyorum, Allah’a şükür ne yapıp edip ödemeye çalışıyorum. Geciken her EYT’linin hakkı onların boyunlarındadır.”
“Tekrar gözden geçiririz”
Toplu iş sözleşmesinin belli olmasına ve hiçbir zorunluluk bulunmamasına rağmen iyileştirme yaptıklarını belirten Yavaş, “2024 yılının Ocak ayında TİS gereği yapılacak olan yüzde 40’lık artış, bu son artışın üzerine ek olarak yansıtılacaktır. Ancak, ekonomideki bu kötü süreç devam ederse, hiçbir mesai arkadaşımızı ekonomik olarak ezdirmeyecek ve zamana bağlı kalmaksızın durumu tekrar gözden geçireceğiz. Bunu da buradan açıkça ilan ediyoruz” dedi.
Tüm ilçe belediyeleri kredi çekerken ABB Meclisi’nde kendilerinin engellendiğini anlatan Yavaş, “Tüm engellemelere rağmen bu iyileştirmeleri hayata geçirdik. İşte yönetim anlayışındaki fark, tam olarak da budur. İşçilerin hakkını koruyacaksanız, işçilerin sendikalaşmasını sağlayacaksınız” diye konuştu.
TİS ek protokolünün imzalanmasının ardından işçilerle hatıra fotoğrafı çektiren Yavaş, “İşçinin babası Mansur başkan” sloganlarıyla uğurlandı.
